對標央企 集團公司開展考察學習促業(yè)務(wù)提升

 

5月19日，集團公司黨委委員、總經(jīng)理助理張巍帶領(lǐng)部分中層管理人員到國電寧夏分公司考察學習。國電寧夏分公司黨委書記、執(zhí)行董事伍權(quán)熱情歡迎考察學習組一行。

考察中，集團公司考察學習組與國電寧夏分公司對口業(yè)務(wù)部門負責同志、部分業(yè)務(wù)骨干，就戰(zhàn)略規(guī)劃編制、企業(yè)對標管理、安全生產(chǎn)管理、項目建設(shè)、內(nèi)部風險控制、“三項制度”改革和黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合等工作進行了座談交流。座談會發(fā)言踴躍，氣氛熱烈，考察組成員紛紛表示，考察學習開拓了工作思路，國電寧夏分公司很多好經(jīng)驗好做法值得學習，希望今后能夠繼續(xù)保持良好溝通，進一步加強交流學習與合作，不斷促進工作水平的提升。

考察學習組一行還參觀了國電電力寧夏新能源集中管控中心，深入了解了公司寧夏風電場“一屏感知”的集控管理系統(tǒng)項目。 （人力資源部）

又訊 5月14日，西夏熱電公司黨群、紀檢、物業(yè)等部門人員到華能寧夏大壩發(fā)電有限責任公司，就黨建、黨風廉政建設(shè)、物業(yè)管理工作進行對標學習。

此次交流學習人員本著“向央企對標，向先進看齊”的態(tài)度，通過座談交流、現(xiàn)場觀摩、查閱資料等方式，認真學習了華能寧夏大壩發(fā)電有限責任公司融入中心抓黨建、黨風廉政建設(shè)、制度建設(shè)、廉潔文化建設(shè)、廉潔風險防控體系、信訪與紀律審查、內(nèi)部控制等方面的工作方法和先進經(jīng)驗。通過交流學習，開闊了視野，汲取了寶貴經(jīng)驗，進一步發(fā)現(xiàn)了工作中存在的短板和不足。學習人員均表示要取長補短，學以致用，更好地推動西夏熱電公司黨建工作與中心工作深度融合。

（西夏熱電公司 占旭明）